一、招聘條件
（一）招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
5.符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡、技術(shù)職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違規(guī)違紀(jì)行為被記入考生誠(chéng)信檔案,且記錄期限未滿人員；
6.法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形；
7.其他不適合從事招聘崗位條件工作的人員。
二、招聘崗位及具體要求
詳見(jiàn)《2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生專場(chǎng)公開招聘崗位需求信息表》。
崗位需求信息表中所指的“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及2022屆普通高校畢業(yè)生（以福建省委組織部等四部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)政策的通知》為準(zhǔn)）。
三、報(bào)名
1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者只能選擇符合條件的1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考，報(bào)考多個(gè)崗位的取消全部考試（聘用）資格。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：2023年7月9日上午8：30-12：30，漳州市華陽(yáng)體育館。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提交以下材料的掃描件：（1）身份證；（2）符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證（2023年畢業(yè)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提交就讀院校就業(yè)推薦表），取得境外學(xué)歷學(xué)位證書的報(bào)考者應(yīng)同時(shí)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職（執(zhí)）業(yè)資格等相關(guān)證書。通過(guò)考試但未取得證書的，提供由相關(guān)部門出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。
四、資格審查
資格審查由招聘單位對(duì)考生的報(bào)考材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。資格審查合格的取得考試資格。
資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
五、考試
1.本次招聘的應(yīng)聘者必須參加招聘單位組織的考試?？荚噺墓P試、筆試+面試、面試三種中選擇一種。原則上以面試為主，報(bào)考人數(shù)較多的崗位，招聘單位可采用筆試或筆試+面試形式。涉及筆試的，筆試試卷由海峽人才市場(chǎng)提供。
采取筆試或筆試+面試的，筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分。筆試后，同一招聘崗位按照1:3比例在筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上的考生中，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選名單；如遇最后一名進(jìn)入面試人選出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的，則一同進(jìn)入面試；低于1:3比例的按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)通知參加面試。
2.面試由招聘單位自行組織，面試時(shí)間另行通知。面試方式從結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)知識(shí)面試、結(jié)構(gòu)化與專業(yè)知識(shí)面試結(jié)合三種中選擇一種，具體由招聘單位自行確定。需要采用結(jié)構(gòu)化面試的，面試命題由海峽人才市場(chǎng)提供；采取其他面試形式的，面試試題由招聘單位自行命題。面試成績(jī)滿分為100分，合格線為70分，按面試評(píng)委去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后的平均值四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位確定。
六、成績(jī)計(jì)算和擬聘用人選確定
采取筆試或面試的，筆試或面試的成績(jī)即為最終成績(jī)。
采取筆試+面試的，考試最終成績(jī)由筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算得分。擬聘用人選名單以崗位招聘人數(shù)1:1比例從最終成績(jī)按高分到低分排名確定。若最終成績(jī)出現(xiàn)相同的，以筆試成績(jī)高者為先。
七、簽訂就業(yè)意向協(xié)議
1.對(duì)考試確定的擬聘用人選，由招聘企業(yè)與其簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。
2.在招聘企業(yè)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)聘用人員進(jìn)行體檢、政審、公示后，辦理正式入職手續(xù)。
3.對(duì)出現(xiàn)以下情況之一的人員，所簽訂的就業(yè)意向協(xié)議書無(wú)效：未能提供報(bào)考崗位必需的相關(guān)證件原件的；未參加體檢或體檢不合格的；政審不合格的；公示結(jié)果影響聘用的；在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由又不按時(shí)報(bào)到的。
八、其它
1.每個(gè)人都是自己健康的第一責(zé)任人。參考人員要全面落實(shí)個(gè)人健康主體責(zé)任，提高防護(hù)意識(shí)，考試過(guò)程中自覺(jué)佩戴口罩，遵守各項(xiàng)管理要求，做好個(gè)人自我防護(hù)。
2.各招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人員聯(lián)系方式詳見(jiàn)《2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生專場(chǎng)公開招聘崗位需求信息表》。
3.本次考試紀(jì)律參照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、本公告涉及的有關(guān)事項(xiàng)由漳州市國(guó)資委負(fù)責(zé)解釋。
附件 2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生專場(chǎng)公開招聘崗位需求信息表（點(diǎn)擊下載）
漳州市國(guó)資委
2023年7月7日
